Jaminan kerja merupakan satu bidang_yang mutlak perlu mendapat perhatian terutama apabila dikaitkan dengan implikasi daripada perkembangan dan perubahan teknologi yang demikian cepat, baik di pabrik maupun di kantor. Penting oleh karena tidak usah. Mengherankan apabila para artikel menginterpretasikan penerapan teknologi itu sebagai ancaman terhadap kelestarian kekaryaan mereka. Jika interpretasi negatif demikian tidak dikoreksi cepat tepat, maka hal itu akan menimbulkan keprihatinan bahkan keresahan di kalangan para artikel bersangkutan. Tanpa mengurangi pentingnya penerapan teknologi tepat dalam rangka peningkatan produktifitas artikel, kebijaksanaan ketenagakerjaan harus mampu mengurangi kegelisahan mungkin timbul dengan cara yang sesuai dengan tujuan artikel, akan tetapi tanpa mengorbankan efektifitas kerja para karyawan.